採用方針
圧倒的な生産性と成⻑カーブを共に実現できる方を求めて、当社は積極的な採用活動を実施しています。
募集要項
| ポジション名 | アソシエイト |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社はM&AとIT前提経営の2つのアドバイザリー事業を軸とするブティック・ファームです。 事業拡大に伴い、アソシエイトとして活躍いただけるアドバイザーを募集しております。 【当社の特徴】 クライアントは大手上場企業やプライベートエクイティが中心。 IT投資による圧倒的な生産性の高さから、少数精鋭でも同業比約2/3~1/2の労働時間でク ライアントに最大の価値を提供しています。 デジタルネイティブ全盛の時代において生産性向上のための投資は惜しみません。 識学の導入と実践による、役割と責任の明確化、定量的評価基準により、無駄な仕事をしな いでよい組織作りを行っています。 【業務内容】 アソシエイトとして、M&Aアドバイザリー業務をご担当いただきます。 プロジェクトの準備段階からディール完了までの全工程・タスクを計画・実施できるようになっ て頂きます。 1-2年内にプロジェクト責任者へと成長いただくことが期待されます。 【レポーティング・ライン】 シンガポール在住の日本人シニアが直属の上長となります。 海外渡航が復旧次第、当該シニアは月の半分程度は出張ベースで来日します。 通常時は、リモート環境になりますので、高いコミュニケーション能力が求められます。 【業務詳細】 ・財務分析、財務モデリング、企業価値評価 ・デューデリジェンスのアレンジ、ハンドリング ・M&A契約の締結にかかる助言と実務支援・クロージング支援 など、M&Aにかかる各工程の実務を上長の下で推進していただきます。 【業務環境】 ・iPhone 11 Pro, Macbook Pro, iPad Pro, Applewatch等を貸与又は支給 ・G Suite, Slack, Asana, Salesforce等、業務システム・アプリはクラウド前提 ・ペーパーレス志向、モバイル・リモート志向、データマネジメント志向 |
| 労働条件 | 【雇用形態】正社員 【勤務時間】10:00~18:00(実働7時間) 【賞与】 年2回(定期賞与 4月10月、決算賞与10月) 休日:土日祝、有給休暇あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 【残業手当】 固定残業代制 + 超過分別途支給 社会保険:健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 その他:年収の約10-20%の教育研修費予算での各種インプット支援 オフィス内禁煙 |
| 応募資格 | 【必須(MUST)】 以下の業務に習熟していて、M&Aアドバイザリー業務の実務経験が3年以上あること ・プロジェクトマネジメント ・財務モデリング、バリュエーション ・DDアレンジメント ・SPA交渉支援 ・クロージング支援 【歓迎(WANT)】 ・テクノロジーの変化に合わせた業務環境の変化に適応ができること |